園丁風采

長沙師範學院附屬第一幼兒園師資隊伍介紹

長沙師範學院附屬第一幼兒園十分重視教師隊伍建設,注重不斷提升教師的專業化程度,對教師的專業發展有著長遠規劃,即“一年入門,兩年熟練,三年成才,五年成師,十年成名”

首先,嚴把新教師的引進關。從長沙師範學院招聘的應屆畢業生,經層層選拔後,先在我園接受半年以上的兩人輪崗、獨立頂崗實習培訓,才能參加正式招聘。從其他院校引進的應屆畢業生,則都是本科及以上的學曆。

其次,狠抓在崗教師園本培訓。我園建立了園本培訓課程體系,分新教師、骨幹教師兩個層次開展分層培訓,尤其重視青年教師的成長。成立了青年教師“希望組”,並以“師徒結對”等活动形式提高教学水平。“希望組”每位青年教师每个学期都要做到“六個一”,即讀一本教育教學理論著作,寫一篇高質量的讀書筆記,上好一節教學研究課,設計一份優秀的活動案例,撰寫一篇有價值的教研論文、案例或總結,參與一個教學研究課題。

再次,注重爲培育“名師”搭建平台。除了省學會、幼教國培這些平台,我園還與長沙師範學院、甯鄉師範學校及省內外衆多幼兒園建立了合作關系,定期外派骨幹教師進行學科教學、專題講座、經驗交流、進修學習等。

通過多年的努力,我園打造了一支思想過硬、專業精良的教師隊伍。我園教師不僅普遍能勝任幼兒班級教育教學工作,部分還能夠勝任高校學前教育專業的專業類授課、講座、教學實習指導等工作,是名副其實的“雙師型教師”、幼兒教育專家。近年,我園先後有教師獲得“特級教師”、“宋慶齡幼兒教育獎”、“省三八紅旗手”、“省芙蓉標兵崗”、“長沙市十佳青年教師”、“長沙市教學能手”、“長沙市骨幹教師”等榮譽稱號。